Drs. Annemarie van de Ven

A&O psycholoog

Cultuurpsycholoog

Personal & teamcoach

Somatic Experiencing Practitioner

Vrijheid en verantwoordelijkheid

Zo lang als ik me kan herinneren vind ik persoonlijke vrijheid belangrijk. Toen ik midden jaren 80 eindexamen deed wist ik dat ik wilde studeren, omdat kennis vergaren meer vrijheid en onafhankelijkheid betekende. Dat was niet vanzelfsprekend, want mijn ouders hadden deze kans nooit gehad. Voor mij als vrouw was dit kostbaar en anders dan de kansen die de vrouwen in mijn familie gekregen hadden.

Ik was geïnteresseerd in mensgerichte studies en het werd psychologie. Na wat omzwervingen werkte ik jarenlang als Arbeid en Organisatiedeskundige. Vrijheid en onafhankelijkheid bleef trekken en zo ontstond het plan om ondernemer te worden. Ik heb het geluk gehad dit te kunnen realiseren in Adviesgroep Pauw. En zo kon ik wat ik belangrijk vind vormgeven in mijn werk. Voor mij is het dankbaar werk om een tijdje met iemand of een groep mee te mogen reizen.

Als ik mensen en groepen begeleid, is persoonlijke vrijheid nog altijd een uitgangspunt. Ik vraag mij af hoe ik jou kan ondersteunen, opdat je vrijer bent dan voorheen, om je plek in te nemen en te doen waarvoor je gekomen bent. Want als er meer vrijheid is, is er meer ruimte en creativiteit. Zo heb je veerkracht om je persoonlijke verantwoordelijkheid te nemen. Want vrijheid is niet vrijblijvend.

Opleiding

    • Doctorandus in de Cultuur & Godsdienstpsychologie; Radboud Universiteit
    • MWO, Master of Work & Organisation in Occupational Health, Sioo
    • Leergang Coaching voor Professionals; School voor Coaching
    • Opleiding Systemisch Werken
      • Bert Hellinger Instituut
      • Stephan Hausner
      • Parre en Deden
      • Inge Land
    • Trainingen Oplossingsgericht en Provocatief Coachen
    • Deep Democracy, level 1, 2 en 3; Academie voor Organisatiecultuur
    • Opleidingen Thomas Hübl; Collective trauma healing
    • Somatic Experiencing Practitioner; Body Mind Institute

Ervaring

  • Personal- en teamcoach in diverse sectoren.
  • Organisatieadviseur (leiderschap, organisatieontwikkeling)
  • Procesbegeleider en opsteller (systemisch)
  • Somatic Experiencing Practitioner
  • Conflictcoach
  • Vertrouwenspersoon ongewenst gedrag en integriteit
  • Manager van hoogopgeleide professionals
  • Kwaliteitsmanager

Kwaliteiten

  • Humor en optimisme
  • Rust
  • Toegankelijk en betrokken
  • Oog voor ontwikkelingsmogelijkheden

Zicht op wat er is
en wat mogelijk zou kunnen zijn